persolog DISC-profielen: wetenschappelijk gevalideerd

De DISC-profielen van persolog vormen de nieuwste generatie profielen en combineren het eerdere en latere werk van prof. dr. John Geier, gebaseerd op het model van Marston. Zijn eerdere werk heeft grote bekendheid gekregen onder verschillende aanbieders. 

Nieuwste generatie DISC – alleen bij persolog
Als psycholoog en wetenschapper streefde Geier er continu naar nieuwe inzichten in de sociaalpsychologie te verwerken in zijn DISC analyse-instrumenten. Daarbij ging hij zorgvuldig om met kritische vragen omtrent betrouwbaarheid en validiteit. In de jaren negentig van de vorige eeuw ontwikkelde hij een compleet nieuwe generatie DISC-vragenlijsten en -materialen, die alleen door persolog op de markt worden gebracht.

Ongekend hoge betrouwbaarheid
persolog DISC-profielen worden zorgvuldig getoetst op betrouwbaarheid volgens de regels van statistisch onderzoek. De resultaten voor de betrouwbaarheid van de persolog profielen zijn ongekend hoog.

Gevalideerd aan NEO-PI-R
persolog DISC-profielen zijn ook gevalideerd met behulp van de persoonlijkheidsvragenlijsten NEO-PI-R. De NEO-PI-R is een goed onderbouwde, complete Big Five-vragenlijst die in meer dan vijfentwintig talen beschikbaar is. Het is bovendien een van de meest onderzochte instrumenten ter wereld. Dat maakt NEO-PI-R zeer geschikt om de persolog vragenlijsten -die al in meer dan dertig talen beschikbaar zijn- te valideren.