Succesvolle mensen kennen hun eigen sterkten en mogelijkheden. Zij passen hun gedrag aan de situatie aan, kennen hun toegevoegde waarde in een team, zoeken ondersteuning waar nodig en zijn in staat moeilijke situaties of conflicten het hoofd te bieden. Als HRM-professional weet u dit als geen ander. U staat dagelijks voor de uitdaging om uit iedere medewerker het beste te halen; de organisatie te ontwikkelen door mensen te ontwikkelen. Persolog ondersteunt u hierbij met een verscheidenheid aan profielen.

Snel, grondig en praktisch
persolog profielen beschrijven menselijk gedrag in een concrete situatie. Het doel is dit gedrag en de onderliggende overtuigingen te begrijpen en effectiever in te zetten. De profielen bieden snel en grondig inzicht, brengen uitdagingen en potentiële conflicten in kaart en geven praktische handvatten voor verbetering van de effectiviteit in communicatie en gedrag.

Breed toepasbaar
persolog profielen worden onder andere gebruikt ter ondersteuning bij managementontwikkeling, personeelsontwikkeling, conflictmanagement, teamtraining, coaching, verkooptraining, outplacement, W&S en verzuimpreventie. Lees meer over de toepassingsgebieden van persolog profielen. De vragenlijsten zijn in meer dan dertig talen beschikbaar. Zoekt u een instrument dat breed inzetbaar is, voor een langere tijd beschikbaar en met een goede prijs/kwaliteitsverhouding? De profielen van persolog onderscheiden zich duidelijk op al deze gebieden.

Nieuwste generatie DISC-profielen – alleen bij persolog
persolog is de enige organisatie wereldwijd die gebruik maakt van de nieuwste generatie DISC, van de ontwikkelaar van DISC-profielen zelf: Prof. dr. John Geier. Geier verbeterde de beschrijvingen van de profielen en de online-rapportages en ontwikkelde nieuwe toepassingsmogelijkheden binnen de HRM-praktijk. Door gebruik te maken van voortschrijdend inzicht in de gedragswetenschappen met hun toepassing op de werkvloer, werd zijn benadering steeds belangrijker. Meer informatie over de kracht van de persolog profielen.

Gevalideerd en betrouwbaar
Het  persolog DISC-instrument wordt uitvoerig getoetst in Nederland op betrouwbaarheid volgens de regels van internationaal erkend statistisch onderzoek met verrassend hoge resultaten. Meer informatie over de wetenschappelijke validering van persolog DISC-profielen vindt u hier.